Verzuimverzekeringen
Over verzuimverzekeringen
Wat is een verzuimverzekering?
Een verzuimverzekering biedt u als werkgever belangrijke voordelen en financiële bescherming in het geval van ziekteverzuim bij uw medewerkers. Het hebben van een verzuimverzekering kan aanzienlijke kosten besparen en uw bedrijf helpen om te gaan met de financiële impact van langdurige afwezigheid van werknemers.
Wat kost een zieke werknemer?
Een zieke medewerker brengt namelijk kosten met zich mee. Gemiddeld kost een zieke medewerker u als werkgever tussen de € 250,- en € 400,- per dag. Volgens de wettelijke verplichtingen bent u verplicht om het loon van uw zieke medewerker maximaal twee jaar door te betalen. Dit bedraagt minimaal 70% van het laatstverdiende loon. In sommige gevallen kan een cao van toepassing zijn waarin afspraken zijn gemaakt over het aanvullen van het loon tot maximaal 100%. Daarnaast kunnen er ook kosten ontstaan voor re-integratie van de zieke medewerker.
Wat dekt een verzuimverzekering af?
Door het afsluiten van een verzuimverzekering dekt u de kosten van de verplichte loondoorbetaling. Dit betekent dat de verzuimverzekering uitbetaalt wanneer een medewerker ziek is.
Een verzuimverzekering biedt niet alleen financiële dekking, maar kan ook waardevolle ondersteuning bieden bij het beheer van verzuim. Wij bieden aanvullende diensten, zoals advies en begeleiding bij re-integratieprocessen, hulp bij het opstellen van verzuimbeleid en toegang tot experts op het gebied van gezondheid en welzijn.
Kortom, een verzuimverzekering is een essentieel instrument voor werkgevers om de financiële risico’s van ziekteverzuim te beperken en de continuïteit van hun bedrijfsactiviteiten te waarborgen. Het biedt u gemoedsrust en ondersteuning bij het effectief beheren van verzuim in uw organisatie.